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• 呵呵，什么情况这是？莫非大鸽子一只？？ [woshiwoyeweixiekuang]
• mai jia xie [yiding]
• 真的是太精致的小鞋子了，现在妈妈们就是应该给宝宝穿这样舒适吸汗的布鞋，对宝宝脚部发育很有利，有没有联系方式我想买几双？ [宝宝]
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• 斯里兰卡休闲鞋,始创于2002年9月(前生是香港鸿佳国际集团鞋 业有限公司汉中总代理)位于陕西省的南部,素有"西北小江南"之称 的汉中.本店主要以批发零售休闲鞋为主. 本店批发兼零售,主要代理的品牌有:青岛八王子休闲鞋,辽宁 闪步鞋业,浙江远波帆布鞋,以上品牌是陕西省总代理在本店设的 二级代理商,批发价实惠欢迎惠顾. 我们会进最大的努力,把最时尚 最流行 最酷的时尚休闲鞋奉 献给爱美的您. 我们的经营宗旨是: 以人为本--以客户的意见反馈为交易的第一要素. 忠信诚和--对待客户谦虚谨慎有礼貌. 严谨高效--急时处理客户的问题. 求实创新--更新产品达到客户所需的产品． 网址：www.sllk58.com [sililanka]
• 哈哈，有酒喝记得请我哦！鞋狼， [chuang303l]
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• 我，08年06月揣着舒逸得让我不安分的心情步入重庆金田鞋业有限公司，深知进入一家外资企业需要自己良好的素质及良好的团队精神，但事实并非我所之想像。刚进入公司的时候感觉不习惯，心里在对自己说：刚来可能都是这样的，慢慢就会适应其中。刚到公司的时候，心里感觉挺怪的，怎么公司的管理制有问题，采购`行政`人事这几个部门的人都可以管生产线上的问题，或许他们采用的是巴西的管理系统，那就是全方位培养一个优秀的人才吧！ 三个月以来，我在这家公司体会很多，或许我自己经历的过程和他们就完全不一样吧，或许我的管理方式和他们有着某种程度上的差异。刚开始本以为我自己来做员工会做得很优秀，但```原本以为在外资企业做事工资待遇会比较高，事实并不是这样，在重庆这边99%的公司`企业运用的管理模式基本上是：有事做的时候，每个人都努力的进行，那没有事做的时候，就放假尽情的玩！这边给我不习惯的慨念：不管你有事还是没事做，你都必须呆在工厂里边！难道这就是所谓的“团队精神”吗？？在即将离开的那段时间，这个企业渐渐的让我努力去忘掉这段工作期。真的有些后悔进入这家所谓的巴西管理制度的公司！ 就在前不久的时候，我变向的问了一下我的领导，我在这里面做员工，工资什么时候能拿到1500，他告诉我：你想要拿到1500，除非你是管理！！！忘了说，我们这边做的都是流水线式的工作，但我做的那个工种`现在在鞋业这一块来讲，最低都差不多1500吧！ 真实的告诉各位我的具体工资： 保底750 全勤50 生活补贴（4.8元/天，公司放假或者工休完全是自己掏钱） 高温补贴（1元/天） 额外奖励（0--100元），扣除的有：饭钱（我们这边的标准是：8元一天不含早餐） 住宿25 （请假的没有全勤，高温补贴也应相当扣除）。实际上你能拿到：600---750！我们这边都没有什么加班费！ 工作时间： 早上：7.30--11.30 下午：1.30--5.30 晚上：6.30--9.30 星期天工休 特殊情况下星期天照常上班 （不忙的情况下，晚上分段不上班）。 普通的来讲我们是属于游动性员工，哪里有需要就要无条件服从往哪里搬！ [wangyuqing]

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